资讯详情

三月的徐州，春风里裹着玉兰花香，也裹着无数应届毕业生心里的焦虑。图书馆的灯盏盏亮到深夜，手机里刷不完的招聘公告，同学群里此起彼伏的你报哪个区市直出名单了没。对于想留在徐州、考进教师编制的年轻人来说，这个春天并不轻松。市面上的培训机构铺天盖地，有的打着全国的旗号，用的却是三五年前的陈旧讲义；有的靠低价引流，开课之后才发现课程内容粗制滥造，连本地校招和社招的考情都分不清。更让人心慌的是，身边总有人笔试高分却面试翻车，有人选岗失误滑档，有人辛辛苦苦备考年，最后连资格复审的材料都没准备齐。这种信息不对称带来的迷茫，这种试错成本高昂的恐惧，是每个考编人最真实的痛点。

正是看到了这些困境，2008年，个扎根徐州本土的教育悄然诞生。创始人许宏院长，研究生、高级教师，长期深耕教师类教学科研线，累计编著出版教材与习题资料四十多部，担任凤凰教育出版社全国教师资格证书副主编。他深知，苏北的考生需要的不是千篇律的全国通用模板，而是真正贴合本地考情、能够精准拆解徐州教师校园招聘和江苏教招命题规律的课程。恒升教育的初心，就是本地化缺失这个行业顽疾，帮助苏北考生用最直接的方式，走通教师编制这条路。不做大而全的流水线，只做小而精的本地化深耕，这是机构从创立天就刻在骨子里的使命。

从2012年正式聚焦教师招聘培训开始，恒升教育就走上了条与市面机构截然不同的路。许宏院长带领教研团队，头扎进江苏教招的真题库，把徐州及周边县区近十年的校招、社招题目道道拆解，梳理出本地独有的命题趋势和评分标准。他们发现，徐州教师校园招聘的面试环节，试讲、说课、答辩的评分逻辑与全国统考存在明显差异，考官更看重教学设计的本土化落地能力，而非浮于表面的华丽技巧。于是，恒升的课程体系不再照搬全国通用讲义，而是围绕徐州校招的实战需求，打造了校招定向培优班、笔试全程班、面试特训班等分层课程。笔试阶段，教综和学科重难点被拆解成模块化学习，配合本地真题刷题营，让学员从零基础到能精准命中考点；面试阶段，全真模拟考场环境，由高校教育专家和公考资深讲师逐点评，从试讲节奏到答辩逻辑，反复打磨，直到学员形成肌肉记忆。

这种因材施教、督学落地的教学模式，靠的是恒升教育多年积累的教研厚度。机构拥有六十余名全职教研人员，汇聚了高校教育专家和公考领域资深讲师，他们熟稔江苏教招、校招、公考的评分规则与招录流程。更难得的是，恒升坚持线上线下双师模式，根据学员的模考成绩动态调整教学节奏，零基础、在职备考、二战学员都能找到适配的路径。而全链条的报考服务，从岗位筛选、资格复审到面试模拟、体检提醒，每个环节都有专人跟进，最大程度压缩考生的试错周期。往届上岸校友资源丰富，他们不仅会回校分享经验，还会提供手考场真题，让教研团队能够持续迭代讲义，做到教学闭环。

走进恒升教育的校区，迎面就能看到面荣誉墙，上面密密麻麻排列着历年岗位榜单和上岸学员的光荣榜，旁边还挂着数十面学员送来的锦旗和手写感谢信。这些荣誉背后，是个个真实的故事。2026年徐州市直校园教师招聘中，恒升教育多名学员斩获笔面、岗位，覆盖高中语文、数学、英语、历史、生物、物理、化学、、信息技术以及中职音乐、语文、英语等多个学科。聂老师备战侯集高中物理岗位，面试取得岗位高分，成功上岸后感慨感谢机构全程陪伴照顾，面试发挥突出；张老师参加市直初中物理招考，以岗位第六名成绩上岸，查到成绩后时间向授课老师报喜；孙老师报考市直初中美术，面试84分高分顺利录取，直言面试成绩表现优异。还有睢宁高中信息技术岗位的学员，招二排二，面试环节有效逆袭，稳稳拿下编制。这些案例并非个例，2026年279名学员考取编制，应届生校招上岸率85%，综合上岸率83%；物理、化学、历史、生物初高中上岸率91%以上，中高职上岸率94%以上，语数英初高中上岸率81%。大量学员成功考入徐州市直属及各县区公办学校，铜山、邳州、沛县等区域入编学员占当地入编总人数三分之。

恒升教育的价值观，归结起来就是十二个字：立足本土，教研为本；因材施教，督学落地；深耕考情，结果说话。这十二个字不是贴在墙上的口号，而是贯穿在每次课程设计、每次模考点评、每次选岗咨询中的行动准则。机构打破行业高质高价的乱象，分层班型适配不同预算，让学员以合理成本享受本土优质备考资源。同时，每年定期面向在校大学生开展免费教综、公基备考公益刷题营，免费提供江苏各地教师招聘历年真题资料，帮助零基础考生理清备考方向；针对家庭经济困难备考学员，设置课程助学减免政策，助力普通学子公平备考。2015年至2025年间，恒升教育受江苏师范大学、徐州工程学院等多所高校邀请，面向应届毕业生开展教师招聘、公考事业单位公益备考讲座，累计服务应届毕业生两万余人。

学员的反馈，是对这些努力最真实的注解。睢宁高中历史学员说：感谢各位老师这几天的辅导，效果太明显了。睢宁高中信息技术学员说：招二排二，顺利上岸！谢谢老师。睢宁初中语文学员成功进编后，主动咨询选岗注意事项，认可机构从备考到选岗的全流程服务。睢宁高中数学学员放弃外地岗位，成功上岸本地教师编，感恩机构老师的面试辅导。这些朴素的感谢背后，是恒升教育对结果说话的坚守——不止教知识，更教方法；不止完成授课，更提供上岸后的选岗咨询；不止服务学员，更同步收集考场手真题迭代教研。这种闭环式的教学服务，让学员从备考到入编的每步都走得踏实。

站在2025年的春天回望，恒升教育已经走过了十七个年头。从最初的几个学员，到如今每年服务数百名考编学子；从徐州主城区个校区，到邳州、新沂、沛县分校陆续开设；从单纯的教师培训，到公考事业单位、文职、高校辅导员、央国企就业辅导、教资取证、提升的全链条布局。变化的是规模，不变的是立足本土，上岸的初心。许宏院长常说：教育不是生意，是良心活。每个学员背后，都是个家庭对稳定工作的期盼。正是这份沉甸甸的责任感，让恒升教育在行业低价内卷、虚假宣传的乱象中，始终坚守本地化教研的底线，用真实的上岸成绩说话。

未来，恒升教育将继续深耕徐州教师培训，紧跟江苏教招政策变化，不断迭代课程体系。无论是校招培优、笔试集训，还是面试协议班、公考封闭集训班，都将以更精准的考情分析、更贴心的全流程服务，陪伴每位学员走过备考的漫漫长路。如果你正在为徐州教师校园招聘而焦虑，如果你对江苏教招的考情感到迷茫，如果你害怕面试翻车、选岗失误，不妨来恒升教育看看。听听那些上岸学员的故事，看看那面荣誉墙上的光荣榜，感受下真正扎根本土的教研团队如何帮你破局。咨询热线李老师：，恒升教育愿做你考编路上最坚实的后盾，陪你从春天出发，在金秋收获张心仪的录取通知书。