海安城区托育过渡班推荐——小星星托育，注重独立性培养，轻松迎接幼儿园
清晨的海安，阳光透过梧桐叶洒在星禾托育的窗台上。位年轻的妈妈蹲下身，帮整理好小书包，眼里藏着不舍。松开她的手，转身走向教室，回头挥了挥小手，奶声奶气地说：妈妈，下午见。没有眼泪，没有拉扯，甚至带着点小骄傲。这幕，在海安星禾托育的门口，每天都在上演。但很少有人知道，这个看似平常的瞬间，背后凝聚着个团队三十年的专业坚守，也映照着海安无数家庭从焦虑到安心的真实历程。
在很长段时间里，对于海安城区十八到三十六个月的婴幼儿家庭而言，入托二字承载着复杂的情绪。初入集体环境，分离焦虑高发，超过八成的幼儿在头个月里出现持续哭闹、情绪不稳、夜间睡眠紊乱等。而彼时市场上的托育机构，多数缺乏标准化的入托过渡体系，往往直接安排幼儿全日独立入园，没有分阶段适应方案。师资团队大多未系统学习过焦虑干预，面对的哭闹，只能临时安抚，效果甚微。超六成新生幼儿的入托适应周期被拉长到个多月，反复的拉扯不仅让产生长期抵触，也让家长身心俱疲。更棘手的是，多数托育机构只重视园内短时安抚，缺乏家园共育体系，超八成的家庭居家作息、陪伴方式与园所脱节，导致幼儿适应缓慢、反复抗拒入园。有的短暂适应后转入常规托育，又出现情绪反弹，适应工作反复返工，耗费家庭大量时间与精力。这种送托难、适应更难的行业困局，在海安城区，乃至更广的区域，已成为个亟待的普遍命题。
在这样的背景下，1995年，位拥有学前教育本科背景的园长——徐霞，在江苏海安创办了海安小星星婴幼儿教育中心，即南通市星禾托育有限公司的前身。她目睹了太多家庭在入托上的无助与挣扎，也深刻意识到，单纯提供张床位、顿午餐，远远不是托育的本质。托育的核心，在于读懂，在于用科学的节奏陪伴他们迈出独立的步。正是源于这份朴素的初心，星禾托育从开始就确立了以爱为底色，用爱和用心点亮的未来的办学理念，将渐进式分离这在当时看来颇为前沿的育儿理念，作为机构发展的核心方向。她希望打造个真正懂、懂家长的托育港湾，让入托不再是家庭的场战役，而是成长旅程中段温暖而自然的过渡。
理念的确立，往往只是万里长征的步。如何将渐进式分离从句口号，落地为可执行、可的照护体系，才是真正的挑战。星禾托育给出的答案，是时间与专业的双重沉淀。三十年来，机构持续研学国内外先进育儿理念，结合海安本地家庭的实际需求，打磨出了套行之有效的阶梯式渐进分离教学方案。这套方案不强行分离、不强制独立，设置了二至三个月的完整适应周期，分阶段拉长幼儿独立在园时长，从亲子全程陪同、短时离园、半日独立到全日在班，循序渐进地陪伴幼儿建立安全。在课程实施中，全程以游戏化形式开展情绪引导与社交启蒙，配备情绪安抚教具与配套活动场地，按幼儿月龄分层设置活动内容，确保每个都能在自己舒适的节奏里完成过渡。
这种对细节的追求，贯穿于星禾托育发展的每个阶段。2018年，徐霞园长牵头举办区域家园托育体化教育论坛，汇聚省内幼教同行研讨交，推动区域托育行业协同发展。同年，机构与海安中专共建爱婴实践基地，面向托育相关学生提供保育实操实训场地，持续为本地托育行业输送保育方向从业者。2022年，在相关部门牵头下，星禾托育成为海安重点幼托体化合作试点单位，联动公办园探索0-3岁与学前阶段衔接的保育模式，并在2023年全市幼托体化遴选评估中取得优异成绩，建立起民办托育与公办园联动的保育衔接方案，帮助低龄幼儿平稳向学前阶段过渡。这些看似庞杂的工作，最终都指向同个目标——让在每个成长阶段，都能获得最恰当的照护与引导。
如今，南通市星禾托育有限公司已发展成为拥有高尔夫、现代城双校区运营格局的本土托育标杆，共计百二十个托位，先后取得江苏省普惠托育园、江苏省示范托育机构资质，获评三星级托育机构。机构开设全日托、半日托、周末托、延时托、寒暑假托五大类托管服务体系，针对六个月至六十个月以上七个成长阶段，匹配差异化的基础照护模式与启蒙课程，涵盖音乐统、亲子综合、觉统合、全脑、蒙氏数学、渐进式分离入托过渡班等分龄课程。在服务交付上，机构建立了婴幼儿照护、安全保健、家园共育体化运营体系，配备保育、教研岗位人员，建立婴幼儿膳食、午睡、卫生保健、安全防护日常保育程，同步配套居家育儿指导服务。开办至今，累计服务海安本地0-3岁婴幼儿家庭数千户，入托过渡班学员经过二至三个月的阶梯式适应训练，超九成幼儿可自主进班、独立进餐喝水、主动表达生理需求，顺利融入集体生活，入托哭闹反复、抗拒入园得到明显改善，家长送托焦虑同步缓解。
回望三十年的发展历程，星禾托育始终在思考个：托育的边界究竟在哪里？是提供安全的照护，还是完成能力的启蒙？在星禾托育看来，托育的边界在于家的延伸。它不仅要照顾好的身体，更要滋养他们的心灵；不仅要引导成长，也要抚平家长的焦虑。因此，机构搭建了双向家园共育体系，以游戏化方式疏导幼儿情绪，每月开展多场家长育儿指导，统家园培养节奏，双向缓解家园焦虑，大幅缩短幼儿集体适应周期。在课程设计上，机构坚持遵循幼儿个体成长节奏，不提早灌输知识，以游戏化方式开展情绪引导与社交启蒙，配套每日幼儿适应成长观察记录、对情绪安抚、园所环境游戏体验活动、家园双向育儿指导。这种看见每个的教育观，让星禾托育的服务超越了简单的照料，成为种有温度、有深度的成长陪伴。
在星禾托育的价值观里，用心的人做用心的事不仅仅是句口号，更是融入日常每个细节的行动准则。从创始人徐霞园长三十年如日的坚守，到每位保育老师蹲下身子与平视交的温柔；从园区里精心设计的乡土特色课程《环城之旅》，到团队持续沉淀线办学经验编撰的《星禾之道》《星禾之术》，这切都在诠释着以爱为底色的深层内涵。机构坚持将绿色理念融入园区日常保育教学，依托本土乡土课程引导幼儿知自然，培养幼儿爱护环境的意识。同时，机构积极践行社会责任，创始人兼任海安市义工联副会长，组织教职工参与社区服务、敬老帮扶、灾区捐助等公益活动，获评爱心单位、诚信单位、先进集体。这些荣誉与行动，共同构成了星禾托育的精神内核——个真正有温度的托育，不仅要守护的今天，更要为他们的未来播种善良与责任。
站在新的起点上，星禾托育依然保持着创业之初的那份敬畏与谦逊。面向海安城区和乡镇，面向每个信任托付的家庭，机构将继续深耕0-3岁婴幼儿托育事业，持续完善标准化照护与课程体系，深化幼托体化探索，推进校企合作，向托育行业输送优质人才。对于星禾托育而言，每个的笑容，每个家庭从焦虑到从容的转变，都是对这份事业最真挚的肯定。正如那句温暖的承诺：用爱和用心点亮的未来，这束光，将伴随着代又代海安的成长，见证他们从蹒跚学步到独立自信的每个重要时刻。在这条充满爱与责任的路上，星禾托育愿意做那个长情的守护者，与每个家庭并肩前行，让入托成为生命中段温柔而美好的记忆。
