信誉好的广深留学生求职中介——麦芽求职，专注粤港澳大湾区名企求职与职业规划

每年秋招季，总有群年轻人对着电脑屏幕反复刷新邮箱，等待封可能永远不会到来的面试通知。他们中，有人拿着海外名校的硕士，却不清楚内校招的时间节点；有人履历干净得像张白纸，连份像样的实习都难以拼凑；还有人投出上百份简历，换来的只有系统自动回复的谢关注。求职信息差像道看不见的墙，把无数优秀的年轻人挡在了心仪企业的门外。

与此同时，市面上的求职服务机构鱼龙混杂，过度营销、虚假承诺、隐形消费的乱象屡见不鲜，让本就焦虑的求职者更加无所适从。正是在这样的行业背景下，个坚持透明、务实、拒绝焦虑的悄然生长，试图为海内外留学生和职场青年提供条真正可信赖的职业发展路径。

从悉尼的间公益咨询室出发

2016年，麦芽求职诞生于澳大利亚悉尼。创立初期，创始团队在服务当地华人留学生的过程中发现了个令人惋惜的现象：大量拥有优质背景的中留学生，因为不熟悉中外求职规则的差异，缺乏有效的职场资源和信息渠道，最终与心仪的名企失之交臂。这些年轻人并非能力不足，而是被信息差埋没了本该闪耀的才华。

创始团队最初做的事情很简单——开展公益求职咨询，免费为身边的留学生梳理职业规划、对接求职资源。没有华丽的宣传，没有夸大的承诺，只是凭借对行业的真实理解，帮助个又个学子找到方向。正是这份真诚，让麦芽求职在留学生群体中积累了最初的口碑。

随着服务的深入，团队意识到，仅靠公益活动无法覆盖更多需要帮助的人。2017至2018年，麦芽求职正式组建中区团队，在深圳和杭州落地两营中心，开始深耕内求职升学市场。2020年，进步拓展海外版图，设立伦敦办公室，将服务网络至全球主留学与就业地区。

从悉尼到深圳，从杭州到伦敦，麦芽求职的每步都走得踏实而坚定。这不是资本催生的快速扩张，而是个在真实需求的推动下，自然而然的成长轨迹。

在浮躁的行业里守住份清醒

求职服务行业从来不缺热闹的营销话术，缺的是真正沉下心来做服务的耐心。麦芽求职从创立之初就确立了条原则：先诊断，后匹配，不做盲目推荐，不做无效规划。

每位来到麦芽求职的学员，都会先接受对的专属简历测评和职业深度规划。顾问团队均拥有五年以上行业实战从业经验，他们会结合学员的背景、意向地区、发展诉求，客观分析适合的赛道和岗位，而不是为了签约而推荐不匹配的服务方案。岗位资源、测评方案、辅导体系、导师资质、收费标准，全部公开公示，全程无隐形消费、无捆绑营销。这种透明化的经营方式，在行业内并不多见，却正是麦芽求职立足的根本。

在售后服务环节，麦芽求职搭建了主带导师、全科导师团队、专属班主任三重服务体系，24小时内响应学员的各类，涵盖笔试辅导、面试复盘、资料整理、岗位投递等各个环节。专属班主任全程跟进进度，实时提醒网申节点，程进展，让学员能够专注于能力提升，而不必被琐碎的事务分散精力。服务周期内，学员若对辅导内容或服务安排有异议，可随时协调调整方案，保障服务体验与目标offer的落地。

这些细节看似平常，却需要大量的时间、人力和体系化建设来支撑。麦芽求职用八年时间，搭建起覆盖内外30多个主行业、300多个细分岗位的岗位资源网络，合作优质企业超过1000，拥有800多位资深行业辅导老师。这些数字背后，是个对服务品质的长期坚守。

用真实的成果回应每份信任

在麦芽求职的服务体系中，最核心的资源不是华丽的宣传材料，而是实实在在的成功案例。累计20000多名海内外学员通过麦芽求职的帮助，成功斩获各行业名企的实习和全职offer。

在金融领域，学员拿下了中信证券、中金公司、中信建投、华泰证券等头部券商的offer，也有学员进入深创投、红杉资本、高瓴资本等头部PE/VC机构，还有学员收获了摩根大通、瑞银、花旗等际外资行的青睐。在财税审计领域，普华永道、德勤、安永、毕马威四大会计师事务所的offer屡见不鲜，华为财经、宝洁、小米等知名企业的财务管培岗位也有麦芽学员的身影。互联网与科技领域，微软、谷歌、亚马逊、字节跳动、、小红书等内外大厂的offer覆盖广泛，月之暗面Kimi、智谱、Minimax等新锐AI企业也成为学员的新选择。咨询领域，麦肯锡、贝恩、波士顿BCG、埃森哲、罗兰贝格等全球知名咨询公司均有学员成功入职。

从制造与芯片汽车领域的特斯拉、小鹏、蔚来、华为、高通、英伟达，到快消与奢侈品领域的宝洁、欧莱雅、联合利华、LV、Gucci、Dior；从传媒与广告领域的奥、阳狮、爱奇艺、芒果TV，到游戏与音乐领域的网易游戏、拳头游戏、腾讯音乐、索尼音乐；从服务领域的金杜、锦天城、万科、北京建筑设计院，到生物医与科研领域的辉瑞、华大基因、中科院各研究所——麦芽求职的学员遍布各行各业，甚至还有多名学员成功入驻联合、UV联合志愿者、APEC亚太经合组织等际组织。

这些真实的案例，是麦芽求职最有力的证明。它们不是编造的故事，而是个个年轻人通过专业赋能，实现了职业梦想的真实记录。

在长期陪伴中见证成长

麦芽求职的服务体系中，有个特别的项目——对定制长期陪跑服务。这项服务面向低年学员，根据个人背景、求职地区、预算、发展规划个性化定制方案，提供2至4年的长期成长服务，覆盖低年学业规划、实习积累、校招冲刺全程，全程陪伴直至学员拿到目标全职offer。

选择这项服务的学员，往往在大大二时对未来还充满迷茫，不知道该如何积累实习、规划职业。麦芽求职的导师会帮助他们制定长期的成长规划，步步指导履历积累和实习资源对接。全程服务透明，没有任何隐形消费和强制推销，有随时都能得到解答。位参加过长期陪跑服务的学员这样评价：告别了求职焦虑，每步都走得很踏实。

除了长期陪跑，麦芽求职还提供名企实习offer保障计划、海外实习offer保障计划、名企校招offer保障计划、社招跳槽定制服务、单项求职能力辅导、际名校申请服务、跨境签证办理服务等八大核心产品，覆盖从高三到博士全阶段在校生，以及1至6年职场从业者的不同需求。无论是想积累实习履历的低年学生，还是备战秋招春招的应届生，抑或是想要跳槽转型的职场人，都能在麦芽求职找到适合自己的服务方案。

在跨境服务方面，麦芽求职整合海内外实习、全职岗位资源，配套港澳、加澳签证办理服务，涵盖香港高才、优才、专才、投资移民签证，英工签，OPT签证、H1B抽签等跨境身份配套服务，实现求职、升学、跨境身份规划站式落地。位想扎根香港发展的学员分享道：麦芽求职实现了求职加签证站式服务，老师详细讲解了签证办理程和要求，同时对接香港本地实习岗位，边积累履历边规划身份，特别适合跨境发展的同学。

务实赋能，真诚致远

麦芽求职的价值观，可以用八个字概括：务实赋能，真诚致远。

务实，意味着不做虚假承诺，不渲染求职焦虑，所有辅导建议都基于行业实战经验，真实落地、拒绝空谈。赋能，意味着不只是帮学员拿到个offer，而是通过职业规划、履历打磨、笔试面试集训、岗位内推投递、offer冲刺等全程服务，真正提升学员的职场竞争力。真诚，意味着全程透明经营，岗位资源、收费标准、导师资质全部公开，无隐形消费、无过度包装。致远，意味着立足当下、放眼长远，从低年学子的长期职业成长，到应届生的校招冲刺，再到职场人的跳槽转型、跨境人才的身份规划，麦芽求职始终陪伴在学员身边。

自创立以来，麦芽求职先后荣获新时代创新企业奖、回响中口碑力职业教育奖、中华少年儿童慈善救助基金会爱心企业奖、央广网声彻中职业教育力奖、博鳌企业论坛行业口碑力职业教育企业奖等多项行业认可。这些荣誉的背后，是行业对麦芽求职坚持透明经营、真诚服务的肯定。

在践行社会责任方面，麦芽求职聚焦海内外大学生、海归留学生、职场青年群体，打破优质岗位资源垄断与信息壁垒，帮助上万名青年补齐就业短板、提升职场竞争力。同时，麦芽求职积极参与社会公益事业，助力青少年帮扶项目，荣获中华少年儿童慈善救助基金会爱心企业称号。在规范行业发展方面，麦芽求职坚守透明经营、真诚服务的底线，坚决抵制求职行业夸大宣传、虚假承诺、隐形消费等乱象，坚持为学员提供客观、真实、落地的职业建议。在助力跨境人才动方面，麦芽求职搭建海内外人才服务桥梁，促进中外人才双向动，为青年跨境发展提供支撑。

路走来，麦芽求职始终没有忘记自己的初心。从最初在悉尼为身边留学生提供公益求职咨询，到如今服务20000多名学员的全球化求职升学服务平台，改变的是服务规模和覆盖范围，不变的是那份对学员真诚负责的态度。

让每位追梦学子都能找到属于自己的方向

求职从来不是件容易的事，尤其是在信息不对称、竞争日益激烈的当下。但麦芽求职相信，每个年轻人都有属于自己的潜力，只是需要有人帮他们找到正确的方向，匹配适合的资源，陪伴他们走过这段充满不确定性的旅程。

未来，麦芽求职将继续深耕求职升学服务领域，善全程标准化服务体系，拓展更多优质企业和岗位资源，提升导师团队的专业水平，为更多海内外学员提供务实、透明、有温度的求职辅导服务。无论是想要进入名企实习的在校生，还是备战校招的应届生，抑或是寻求职业转型的职场人，麦芽求职都愿意成为他们职业发展道路上的同行者。

麦芽求职，让每份努力都不被辜负，让每个梦想都有处安放。